Gestion prévisionnelle de l’emploi
Spécialisation en gestion prévisionnelle et planification de l’emploi.
Grade
Master
Durée
Bac + 5 ans
Crédits
300
Faculté
Sciences Economiques et de Gestion
Mode
Présentiel
Études sur l’analyse du marché du travail, la planification et la gestion de l’emploi.
- Public Cible :
- Licence
- Objectifs Pédagogiques :
- Former des gestionnaires en planification et gestion de l’emploi.
- Compétences Visées :
- Analyse du marché du travail et planification des ressources humaines.
- Spécialisations :
- Gestion RH, Planification stratégique, Gestion de l’emploi


Informations Rapides
Liste des cours
GRHU022M1 - Introduction à la gestion des ressources humaines
Principes et pratiques de la gestion des ressources humaines
FONDP023M1 - Fondements de la gestion prévisionnelle
Bases théoriques de la gestion prévisionnelle des emplois
DTRV004M1 - Droit du travail
Cadre légal et réglementaire du droit du travail
STAT062M1 - Statistiques sociales et emploi
Outils statistiques appliqués à l’emploi
METH088M1 - Méthodologie de recherche
Méthodes et techniques de recherche
GPEC024M2 - GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et compétences)
Techniques de gestion prévisionnelle des emplois et compétences
PLAN025M2 - Outils de planification RH
Utilisation des outils de planification RH
ANAC026M2 - Analyse des besoins en compétences
Méthodes d’analyse des besoins en compétences
ANGL127M2 - Anglais professionnel RH
Anglais professionnel appliqué aux RH
AUDT039M2 - Audit social
Audit et contrôle des pratiques sociales
GRHU023M3 - Gestion des carrières
Gestion des parcours professionnels
GRHU024M3 - Indicateurs de performance RH
Mesure et suivi de la performance RH
FIDM031M3 - Stratégies de fidélisation et mobilité
Stratégies de fidélisation et mobilité des talents
GRHU025M3 - Veille stratégique RH
Analyse et anticipation des tendances RH
SYST012M3 - Systèmes d'information RH
Outils informatiques dédiés à la gestion RH
PROS034M4 - Prospective de l'emploi
Étude prospective des tendances de l’emploi
ADAP035M4 - Stratégies d’adaptation organisationnelle
Adaptation organisationnelle en contexte évolutif
STAG074M4 - Stage
Immersion professionnelle
MAST033M4 - Mémoire de Master
Rédaction d’un mémoire de recherche
Conditions d'Admission
Débouchés et poursuite des études
Débouchés Professionnels :
Poursuite d'Études :
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